2023年9月期有価証券報告書より

社長・役員

代表取締役社長 齋藤 公男 (56歳) 議決権保有率 50.36%

略歴

1999年9月

当社設立 代表取締役社長(現任)

2005年6月

株式会社イーアセスメント 取締役(現任)

2014年5月

株式会社ストーンフリー 代表取締役社長

2018年12月

株式会社ストーンフリー 取締役(現任)

2019年4月

株式会社クロスリアリティ 代表取締役社長(現任)

2020年7月

株式会社RUTILEA 社外取締役(現任)

2021年8月

プライムロード株式会社 取締役(現任)

2023年4月

株式会社AMP.KYOTO 代表取締役(現任)

所有者

 

(5) 【所有者別状況】

2023年9月30日現在

区分

株式の状況(1単元の株式数100株)

単元未満
株式の状況
(株)

政府及び
地方公共
団体

金融機関

金融商品
取引業者

その他の
法人

外国法人等

個人
その他

個人以外

個人

株主数
(人)

2

22

25

23

11

3,878

3,961

所有株式数
(単元)

137

3,194

5,848

1,919

60

78,977

90,135

7,300

所有株式数
の割合(%)

0.2

3.5

6.5

2.1

0.1

87.6

100.0

 

(注)自己株式100,184株は、「個人その他」に1,001単元、「単元未満株式の状況」に84株含まれております。

 

役員

 

(2) 【役員の状況】

 ① 役員一覧

男性11名 女性-名(役員のうち女性の比率-%) 

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有
株式数(株)

代表取締役
社長

齋藤 公男

1968年10月8日

1999年9月

当社設立 代表取締役社長(現任)

2005年6月

株式会社イーアセスメント 取締役(現任)

2014年5月

株式会社ストーンフリー 代表取締役社長

2018年12月

株式会社ストーンフリー 取締役(現任)

2019年4月

株式会社クロスリアリティ 代表取締役社長(現任)

2020年7月

株式会社RUTILEA 社外取締役(現任)

2021年8月

プライムロード株式会社 取締役(現任)

2023年4月

株式会社AMP.KYOTO 代表取締役(現任)

(注)3

4,542,800

取締役副社長

吉川 友貞

1966年11月2日

1989年4月

東急不動産株式会社 入社

1996年7月

日本パラメトリック・テクノロジー株式会社(現PTCジャパン株式会社) 入社

1999年5月

バブソン大学経営大学院卒業(MBA)

2000年5月

株式会社サイバード 入社

2001年2月

同社執行役員

2001年6月

同社取締役

2004年6月

同社取締役副社長

2006年10月

株式会社サイバードホールディングス(現株式会社サイバード) 上席執行役員

2007年6月

大幸薬品株式会社 取締役

2009年6月

同社常務取締役

2010年7月

京都大学大学院医学研究科 非常勤講師(現任)

2013年6月

大幸薬品株式会社 専務取締役

2017年4月

京都大学大学院医学研究科 産学連携フェロー(現任)

2018年3月

KLab株式会社 社外取締役(現任)

2018年10月

当社入社 執行役員

2018年12月

当社取締役

2019年9月

株式会社クロスリアリティ 取締役(現任)

2019年12月

当社取締役副社長(現任)

2021年8月

プライムロード株式会社 代表取締役社長(現任)

2021年12月

日本セーフティー株式会社 社外取締役

(現任)

2023年4月

株式会社AMP.KYOTO 取締役(現任)

2023年9月

株式会社テー・オー・ダブリュー 社外取締役(監査等委員)(現任)

(注)3

取締役
執行役員
エンジニアリング
ソリューション事業
及び
AR/VR事業管掌
ソリューション事業本部長

大槻 哲也

1973年9月20日

2001年4月

当社入社

2007年4月

当社京都支店長

2009年4月

当社執行役員京都支店長

2015年12月

当社取締役執行役員人財開発本部管掌 兼 コンサルティング事業部管掌

2017年10月

当社取締役執行役員西日本統括本部長

2018年12月

株式会社ストーンフリー 取締役(現任)

2019年4月

株式会社クロスリアリティ 取締役(現任)

2020年10月

当社取締役執行役員エンジニアリングソリューション事業及びAR/VR事業担当 兼 西日本統括本部長

2021年10月

当社取締役執行役員エンジニアリングソリューション事業及びAR/VR事業管掌 兼 ソリューション事業本部長(現任)

(注)3

107,600

 

 

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有
株式数(株)

取締役
執行役員
コンサルティング事業管掌
コンサルティング事業部担当

小林 孝史

1970年3月12日

1993年4月

安田多七株式会社 入社

1996年7月

テトラプランニング株式会社 入社

2004年3月

当社入社

2009年4月

当社執行役員大阪支店長

2009年11月

株式会社Qript 取締役

2013年6月

当社取締役執行役員大阪支店長

2014年5月

株式会社ストーンフリー 取締役

2016年10月

当社取締役執行役員東京支店管掌 兼

コンサルティング事業部管掌

2017年1月

株式会社イーアセスメント 取締役(現任)

2017年4月

当社取締役執行役員コンサルティング事業部管掌

2017年10月

当社取締役執行役員東日本統括本部長

2018年10月

当社取締役執行役員HAIQ事業推進部管掌

2020年10月

当社取締役執行役員HAIQ事業及びコンサルティング事業担当 兼 東日本統括本部長

2021年10月

当社取締役執行役員コンサルティング事業管掌 兼 コンサルティング事業部及びソリューション事業本部 関東第一/関東第二ソリューション部担当

2022年10月

当社取締役執行役員コンサルティング事業管掌 兼 コンサルティング事業部担当(現任)

(注)3

97,600

 

取締役
執行役員
最高財務責任者
管理部門管掌
 情報システム部、経営企画部、人事部、総務部、経理部担当

浅田 剛史

1974年5月26日

2000年4月

株式会社東芝 入社

2008年4月

同社財務部主任

2012年4月

大幸薬品株式会社 入社

同社経営企画部マネージャー

2016年4月

同社経営企画部長

2018年10月

当社入社 経営企画室長

2019年2月

当社執行役員 経営企画部・人事部・情報システム部担当

2019年10月

当社執行役員管理部門担当

2019年12月

当社取締役執行役員最高財務責任者管理部門管掌 兼 情報システム部、経営企画部、人事部、総務部、経理部担当(現任)

2021年8月

プライムロード株式会社 取締役(現任)

(注)3

 

 

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有
株式数(株)

社外取締役

中島 彰彦

1953年9月1日

1976年4月

ロイヤル株式会社 入社

1983年9月

麻生セメント株式会社 入社

1985年1月

株式会社アソウ・テンポラリーセンター(現 株式会社アソウ・ヒューマニーセンター) 営業部長

1991年6月

株式会社アソウ・テンポラリーセンター(現 株式会社アソウ・ヒューマニーセンター)常務取締役

1998年3月

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 代表取締役社長(現任)

 

株式会社アソウ・アルファ 代表取締役社長(現任)

1999年9月

株式会社ヒューマンエナジー研究所 代表取締役社長(現任)

1999年10月

株式会社福利厚生倶楽部九州 代表取締役社長

2000年4月

株式会社アソウ・アカウンティングサービス 代表取締役社長(現任)

2001年1月

株式会社チャレンジド・アソウ 代表取締役社長(現任)

2001年8月

株式会社アソウ・システムソリューション 代表取締役社長(現任)

2004年1月

株式会社ユニバースクリエイト 代表取締役社長

2006年11月

当社取締役(現任)

2009年4月

学校法人大村文化学園 監事(現任)

2016年6月

株式会社ユニバースクリエイト 代表取締役会長(現任)

2016年7月

株式会社福利厚生倶楽部九州 代表取締役会長(現任)

2017年11月

株式会社アソウ・マリッジエージェント 代表取締役社長(現任)

(注)3

84,000

社外取締役

西嶋 俊成

1978年3月25日

2002年8月

プライスウォーターハウスクーパース税理士法人中央青山 入所

2005年9月

西嶋会計事務所 入所

2013年12月

当社監査役

2015年9月

西嶋会計事務所 所長(現任)

2016年12月

当社取締役(現任)

2019年6月

学校法人大村文化学園 監事

(注)3

 

社外取締役

立石 知雄

1969年2月6日

1993年10月

オムロン コミュニケーションクリエイツ株式会社 入社

1998年9月

株式会社サイバード起業設立 取締役

2002年7月

オムロン株式会社へ転籍

2004年6月

株式会社サンエイトホールディングス 代表取締役

2004年7月

株式会社サンエイトインベストメント 代表取締役

2004年8月

株式会社サンエイトマーケティング(現株式会社キョーエン) 代表取締役(現任)

2005年1月

株式会社CHINTAI 社外取締役

2012年5月

モードージャパン株式会社 取締役(現任)

2017年4月

株式会社ビューケン 取締役(現任)

2017年8月

株式会社祇園歩兵 取締役(現任)

2018年3月

一般財団法人葵プロジェクト 理事(現任)

2018年6月

株式会社桑山 監査役(現任)

2018年9月

NPO法人キッズアートプロジェクト 理事

2018年10月

一般社団法人キャッシュレスグッド 理事(現任)

2018年12月

当社取締役(現任)

2019年8月

一般財団法人誰もが誰かのライフセーバーに 理事(現任)

2022年1月

株式会社アートの森(現株式会社clarus) 取締役(現任)

2022年10月

株式会社インデン 社外取締役(現任)

 2022年12月

株式会社エスケーエレクトロニクス 社外取締役(監査等委員)(現任)

(注)3

40,000

 

 

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有
株式数(株)

社外監査役
(常勤)

髙島 賢二

1956年10月21日

1979年4月

江崎グリコ株式会社 入社

1988年7月

株式会社オージー情報システム総研(現株式会社オージス総研)入社

1992年3月

オージー総合学園オージスコンピューター学院専門学校 出向

2001年4月

株式会社オージス総研 帰任 監査室

2007年8月

株式会社パソナ 入社 監査役室長

2007年12月

株式会社パソナグループ設立に伴い転籍 監査役室長

2009年3月

ファースト住建株式会社 入社

2016年9月

小西共和ホールディング株式会社 入社

2018年12月

当社常勤監査役(現任)

2019年1月

株式会社ストーンフリー監査役(現任)

 

株式会社イーアセスメント監査役(現任)

2019年9月

株式会社クロスリアリティ監査役(現任)

2023年4月

株式会社AMP.KYOTO 監査役(現任)

(注)4

社外監査役

佐々木真一郎

1971年5月28日

2005年12月

弁護士登録

 

益川総合法律事務所 入所

2012年4月

日東化成株式会社 社外監査役(現任)

2012年6月

佐々木総合法律事務所 開所(現任)

2016年12月

当社監査役(現任)

2022年12月

株式会社エスケーエレクトロニクス 社外取締役(監査等委員)(現任)

(注)5

社外監査役

北野 敬一

1962年12月12日

1985年4月

尼崎浪速信用金庫(現尼崎信用金庫)入庫

1988年1月

同庫退庫

1988年2月

和田総合会計事務所 入所

1996年2月

税理士登録(日本税理士会連合会)

1998年9月

和田総合会計事務所副所長

2000年4月

北野敬一税理士事務所所長(現任)

2002年6月

株式会社メガチップス社外監査役(現任)

2019年12月

当社監査役(現任)

2021年8月

一般財団法人進藤記念財団(現公益財団法人進藤記念財団) 評議員(現任)

(注)5

4,872,000

 

(注) 1.取締役中島彰彦、西嶋俊成及び立石知雄は、社外取締役であります。

2.監査役髙島賢二、佐々木真一郎及び北野敬一は、社外監査役であります。

3.取締役の任期は、2023年9月期に係る定時株主総会終結の時から2024年9月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

4.監査役高島賢二の任期は、2022年9月期に係る定時株主総会終結の時から2026年9月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

5.監査役佐々木真一郎、北野敬一の任期は、2020年9月期に係る定時株主総会終結の時から、2024年9月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

6.当社は、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第3項に定める補欠監査役1名を選任しております。補欠監査役の略歴は次のとおりであります。

 

氏名

生年月日

略歴

所有株式数(株)

濵岡 覚

1968年12月18日

1999年9月

2002年8月

2010年1月

2019年1月

当社取締役

株式会社オーエスエル 代表取締役

当社入社 東京支店ソリューション課 課長

当社内部監査室 室長(現任)

 

 

 

② 社外役員の状況

当社は、社外取締役として中島彰彦、西嶋俊成、立石知雄の3名を選任しております。社外取締役を選任するにあたって、見識や専門的な見地に基づく客観的かつ的確な助言を頂けることを個別に判断しております。

当社は、社外取締役及び社外監査役を選任するための独立性に関する基準又は方針として明確に定めたものはありませんが、その選任に際しては、東京証券取引所の独立役員に関する判断基準等を参考に、一般株主との利益相反が生ずるおそれがないことを基本的な考え方として、個別に判断しております。

社外取締役中島彰彦は、株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの代表取締役社長として労働者派遣業に長年携わっているほか、人を起点としたビジネスに長年携わっており、企業経営者としての多岐に渡る広範な知見に基づいた的確な助言を期待し選任しております。同氏は当社株式を84,000株所有しております。また当社と同氏その間には、同氏が代表取締役を務める株式会社アソウ・ヒューマニーセンターとの間に営業代行、アセスメントツールの代理店販売、障害者スポーツ選手雇用センター「シーズアスリート」の法人会員の取引関係がありますが、いずれの取引もそれぞれの会社における定常的な取引であり、同氏個人が直接利害関係を有するものではありません。

社外取締役西嶋俊成は、西嶋会計事務所の税理士として豊富な実務経験と幅広い見識を保有しており、特に財務及び経営における助言を期待し選任しております。当社と同氏の間には、人的関係、資本的関係及び取引関係その他の利害関係はありません。

社外取締役立石知雄は、長年にわたり会社の経営に携わっており、会社経営の専門家としての豊富な経験と知見に基づいた助言を期待し選任しております。同氏は当社株式を40,000株所有しております。その他当社と同氏の間には、人的関係及び取引関係その他の利害関係はありません。

当社は、社外監査役として髙島賢二、佐々木真一郎、北野敬一の3名を選任しております。社外監査役を選任するにあたっては、会社経営に高い見識を持ち、或いは監査に必要な専門分野における高い実績を有する等、当該職務に精通しており、会社との関係、代表取締役社長その他取締役及び主要な使用人との関係において独立性に問題のない候補者から選任しております。社外監査役3名と当社との間には、人的関係、資本的関係及び取引関係その他の利害関係はありません。

社外監査役髙島賢二は、長年にわたり多分野の業種の内部監査、監査役監査、経営企画を経験しており、監査役としてその知見を活かした企業経営の健全性を確保するための十分な助言を期待し選任しております。

社外監査役佐々木真一郎は、佐々木総合法律事務所の弁護士として法律分野に関する知見を保有しており、法令遵守及びコーポレート・ガバナンス強化の観点より、法務的な幅広い知見と経験を活かして、監査品質の充実を期待し選任しております。

社外監査役北野敬一は、税理士の資格を有しているほか、上場企業での監査役としての豊富な経験と高い見識により、監査機能を発揮することを期待し選任しております。

 

③ 社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

  社外取締役は、取締役会に出席し、法令に定められた事項や経営に関する重要事項の決定、業務執行の状況について監督を行う場において、それぞれの豊富な経験や専門的見地から意見・提言を行っております。また、監査役監査、内部監査及び会計監査と連携をとり、内部統制部門とも必要に応じて情報交換・意見交換を行っております。

社外監査役は、取締役会及び監査役会において、それぞれの豊富な経験や専門的見地から意見・提言を行っております。また、常勤である社外監査役から内部監査室及び会計監査人との連携状況についての報告を受け、必要に応じて内部監査、会計監査人との相互連携を図るとともに、管理部門との連携を密にして経営情報を入手しております。

 

関係会社

 

4 【関係会社の状況】

名称

住所

資本金
(百万円)

主要な事業
の内容

議決権の所有
(又は被所有)
割合(%)

関係内容

(連結子会社)

 

 

 

 

 

㈱クロスリアリティ(注)3

京都市下京区

150

AR/VR事業

70.0

役員の兼任 4名

資金の貸付

外注業務の委受託

㈱ストーンフリー(注)3

京都市下京区

52

その他

100.0

役員の兼任 4名

資金の貸付

プライムロード

(注)4、5

京都市下京区

10

その他

33.0

 [43.0]

役員の兼任 3名

㈱イーアセスメント

名古屋市中村区

21

コンサル

ティング

事業

53.5

役員の兼任 3名

アセスメントツール

開発業務の委託

㈱AMP.KYOTO

京都市下京区

10

その他

60.0

役員の兼任 3名

資金の貸付

 

(注) 1.「主要な事業の内容」欄には、セグメント情報に記載された名称を記載しております。

2.有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

3.特定子会社に該当しております。

4.議決権の所有割合の[  ]内は、緊密な者又は同意している者の所有割合で外数となっております。

5.持分は、100分の50以下でありますが、実質的に支配しているため子会社としております。

 

沿革

 

2 【沿革】

 

年月

概 要

1999年

9月

京都市下京区東塩小路町に労働者派遣を目的として、資本金300万円で有限会社ジャパンスタッフリーシング(現当社)を設立。

1999年

12月

資本金1,000万円に増資し、株式会社ジェイ・エス・エルに改組及び商号変更。

2000年

1月

本社を京都市中京区に移転。

2000年

10月

本社を京都市下京区水銀屋町に移転。

2001年

4月

テクニカルスキル育成とマネジメントを行うため、WEBを用いた独自システム「SUS(Skill Up System)」の開発、運用を開始。

2002年

3月

一般労働者派遣事業の許認可を取得(派26-020056)。

 

 

有料職業紹介事業の許認可を取得(26-ユ-020044)。

2003年

2月

本社を京都市下京区大坂町に移転。

2003年

9月

ヒューマンスキルを可視化・体系化し育成を行うためのツールとして、「HQ Profile(※1)」を独自開発。

2005年

3月

本社を京都市下京区長刀鉾町に移転。

2005年

6月

HQ Profile等のアセスメントツールの研究開発を目的として、株式会社イーアセスメントを設立。

2006年

4月

株式会社イーアセスメントにおいて、HQ Profile等のアセスメントツールの共同研究を目的として、株式会社アソウ・アカウンティングサービスからの出資を受け入れる。

2007年

4月

事業モデル「社会人学校(※2)」を制定。

2010年

3月

Web制作・システム関連の受託事業強化を目的として、株式会社Qriptの株式を取得し子会社化。

2011年

6月

ソーシャルメディアを活用した新規ビジネスモデル、WEBマーケティングの事業化を目的として、株式会社タイムラインマーケティングを設立。

2012年

3月

ソーシャルゲーム・アプリ開発関連の事業参入を目的として、株式会社ファンクリックの株式を取得し子会社化(2016年9月に清算)。

2013年

10月

株式会社エスユーエスに商号変更。

 

 

自社製品・サービスの研究開発を目的として、「SUS-Lab(※3)」を開始。

2014年

5月

障がい者雇用支援を目的として、株式会社ストーンフリー(特例子会社(※4))を設立。

2014年

10月

経営合理化に伴う事業統合のため、株式会社タイムラインマーケティングを株式会社Qriptに吸収合併。

2016年

8月

AIを活用した新規事業開発のため、「HAIQプロジェクト(※5)」を開始。

2016年

9月

Web制作・システム関連の受託開発ノウハウの継承のもと、経営合理化を目的として、株式譲渡により株式会社Qriptを非子会社化。

2017年

1月

一般財団法人日本情報経済社会推進協会より「2016年度プライバシーマーク制度貢献事業者表彰」を受賞。

2017年

9月

東京証券取引所マザーズ市場に上場。

2018年

3月

厚生労働省「優良派遣事業者認定制度」の優良派遣事業者に認定。

2018年

7月

AI(人工知能)搭載 採用マッチングソリューション(タレントマネジメントシステム)「SUZAKU」リリース。

2018年

8月

事業モデル「社会人学校」を商標登録。

 

 

年月

概 要

2019年

4月

VR及びARに関するエンジニア育成とソリューションの販売・開発を目的として、株式会社クロスリアリティを設立。
VR及びARベースの産業及び教育向け知識移転における世界的リーダー企業であるEON Reality社(所在地:米国)との間で、京都におけるVRIAの設立に向けた業務提携契約を締結。

2019年

9月

国内における教育関連事業を展開する学校法人三幸学園と当社が、株式会社クロスリアリティの第三者割当増資を引き受ける出資契約を締結。

2020年

11月

日本の人事部主催のHRアワードにおいて「SUZAKU」が組織変革・開発部門で優秀賞を受賞。

2021年

8月

再生医療の導入を希望する医療機関への支援を目的として、プライムロード株式会社を設立。

2022年

4月

東京証券取引所グロース市場に移行。

2023年

4月

株式会社AMP.KYOTOを設立。

2023年

8月

東京オフィスを港区六本木に移転。

 

※1:HQ(Human Quotient)とは、人間力指数という概念であり、HQを用いたヒューマンスキル測定ツールが「HQ Profile」である。ヒューマンスキルを「行動」「スキル」「態度」「性格」「思考」という5つのカテゴリーに分類の上、診断を行い、その診断結果をもって振り返りや目標を設定し、続いて目標に合わせた研修、さらに研修後の効果測定を行うことでスキルアップを行うもの。

※2:当社へ入社後、自己のキャリアパスプランを設定し、目標をもって将来のなりたい姿に向けてキャリアパスの実現を追求でき、多様な人材が活躍できる環境を提供すること。

※3:AI(Artificial Intelligence:人工知能)、IoT(Internet of Things:モノのインターネット。あらゆる物がインターネットを通じてつながることによって実現する新たなサービス、ビジネスモデル、またはそれを可能とする要素技術の総称)、ロボットを用いたプロダクト等をテーマとし、ハードウエア、ソフトウエア両面から自社製品・サービス開発を行う場。

※4:障がい者の雇用の促進等に関する法律第44条の規定により、一定の要件を満たした上で厚生労働大臣の認可を受けて、障がい者雇用率の算定につき親会社の一事業所と見なされる子会社。

※5:HQ(Human Quotient)及び当社開発AI(人工知能)エンジンを活用し新規事業開発を行うためのプロジェクト。